Anualidad 401k: ¿qué es y qué puede aprovechar?

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Una 401 k anualidad es una creación reciente que está ganando popularidad. Aunque su disponibilidad no está muy extendida, algunas compañías ofrecen una opción de anualidad 401 k. Aquí es donde básicamente se asegura de que su plan 401 k le pague una anualidad garantizada después de la jubilación. A muchas personas como estas que no tienen un plan de pensiones o no les gusta la idea de que una compañía de seguros entregue la anualidad.

Hay opciones de anualidad fija y variable de una opción de anualidad 401 k. Los fijos le dan una cantidad fija de dinero a la persona y la variable varía cada pago o anualidad dependiendo del desempeño de la asignación de activos subyacente.

Un desafío actual que rodea una anualidad 401 k es lo que sucede si cambia de trabajo y el nuevo empleador no tiene un plan 401 k. Claro, puede dejar el plan con el antiguo empleador, pero no podrá hacer contribuciones al mismo. Por lo tanto, lo que podría suceder es que accidentalmente cree un evento imponible cuando intente incluirlo en el plan k de su nueva empresa 401. Sin embargo, los partidarios de una opción de anualidad 401 k dicen que la preocupación anterior se reducirá dramáticamente con el tiempo a medida que más compañías incluyan una opción de anualidad 401 k en sus planes 401 k. Señalan un probable crecimiento en esta opción porque es popular entre la mayoría de los empleados.

Para saber si esta opción está disponible para usted, debe comunicarse con el administrador del plan de # k 39; s 401 k de su compañía. Para algunos planes, esta será una persona específica o un grupo de personas y para otros esto puede incluir un número 1 – 800 y un sitio web tal como lo ofrecen compañías de corretaje como Fidelity. Si esta opción no está disponible, no tenga miedo de sugerir esta opción a su empleador. Muchas compañías están mostrando una fuerte disposición para hacer cambios en los planes 401 k para ser más complacientes con los empleados y reclutar a los mejores talentos. Puede descubrir que no es la única persona interesada en esta opción y su sugerencia puede crear el punto de inflexión que provoca la adición.

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