Rollover 401k: ¿qué significa?

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El plan de inversión 401 k es un esquema común en los Estados Unidos y la reinversión de 401 k es una gran parte del plan. Este esquema permite a un empleado dirigir una parte de su salario a un fondo de pensiones que luego puede cobrar al momento de la jubilación. El beneficio adicional de esto es que el empleador también puede hacer contribuciones a este plan y está libre de impuestos. ¿Pero qué pasa si cambias de trabajo? Aquí es donde entra en juego el 401 k rollover.

Si cambia de trabajo, existen varias opciones relacionadas con la instalación de reinversión 401 k. Una transferencia directa de IRA significa que las contribuciones mantenidas en su cuenta de jubilación pueden transferirse a una cuenta de jubilación individual. El dinero no llega a su mano ya que su antiguo empleador lo transferirá directamente a su cuenta personal. Este método tiene beneficios sin penalizaciones y no se retienen los impuestos.

Si tiene acciones en la última compañía de su empleador, sus contribuciones se pueden manejar de dos maneras. La primera es que puede transferir las acciones directamente a su Cuenta de Retiro Individual sin liquidarlas. La segunda opción es que venda las acciones y pague la transferencia a su cuenta dentro de un período de un día 60. Si no deposita el efectivo en la cuenta dentro de los 60 días, deberá pagar impuestos.

Alternativamente, puede trasladar su plan 401 k existente a su nuevo empleador, si aceptan la reinversión 401 k. Esto generalmente solo funciona si tiene un nuevo trabajo antes de dejar el anterior. Tómese el tiempo para consultar las opciones de inversión del nuevo empleador para decidir si esta es la mejor opción para usted.

La opción final es cobrar los fondos que se encuentran en su esquema 401 k. Esto puede ser un movimiento bastante costoso ya que el empleador está legalmente obligado a retener 20% de los fondos para fines fiscales. También es posible que deba pagar el impuesto sobre la renta y una multa de% 10 por retirar el efectivo antes de retirarse.

Una de las grandes preguntas que enfrentan muchas personas hoy en día son las opciones para los planes de jubilación por cuenta propia. Hay muchos más trabajadores independientes y autónomos que hace diez años. Hay una opción 401 k para personas que trabajan por cuenta propia para que también puedan ahorrar para su jubilación.

Este plan, conocido como 401 k (Solo) no es un esquema bien conocido pero tiene muchos beneficios. En primer lugar, puede contribuir hasta 100% de los primeros $ 15, 500 en un año. Luego puede hacer contribuciones o deducir el pago hasta 25% sobre este monto inicial. Si alcanza la cantidad máxima de $ 225, 000 en un año, puede ser mejor cambiar los planes de jubilación por cuenta propia, ya que no puede acumular más ahorros después de alcanzar este umbral. Otra ventaja de 401 k (Solo) es que puede pagar menos o nada en los años de escasez. También puede pedir prestado dinero de su cuenta, lo que no cuenta como un retiro, lo que significa que no hay sanciones.

Si está a punto de cambiar de trabajo, vale la pena considerar sus opciones de reinversión 401 k y tomar una decisión sobre cuál es la adecuada para usted. Puede valer la pena hablar con un asesor profesional de pensiones para discutir las mejores opciones.

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